CEDAR – Kurs
Im Sommer haben wir einen Trainingskurs konzipiert (Cultural Engaged Development And Relief), der unsere Mitarbeiter noch besser für ihre Aufgaben in den Projekten befähigen soll. Der Kursinhalt erstreckt sich von Projektzyklusmanagement über Finanzmanagement und ganzheitliche Entwicklungszusammenarbeit bis hin zu Sicherheitsfragen und Fragen der kulturellen Kontextualisierung. Neben einem Kurs in Neu-Anspach konnte im November ein Kurs in den Vereinigten Arabischen Emiraten durchgeführt werden. Neben Mitarbeitern des Koordinierungsbüros sind auch erfahrene Gastdozenten anderer Organisationen als Trainer für diesen Kurs tätig.
geschrieben am 19.01.2009 um 10:26 Uhr.